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江西:綠水青山 生態扶貧

發布時間:  2020-11-10
中國園林企業網1月19日消息:近年來,江西依托豐富的森林資源發展林下經濟,不斷釋放綠水青山的多樣價值,探索出一條機制活、產業優、百姓富、生態美的發展新路。同時,通過林業生態建設,帶領深山貧困群眾脫貧,譜寫了江西生態扶貧的壯麗詩篇。
  發展林下經濟
  結合森林資源特色,江西重點抓好油茶、竹類、香精香料、森林藥材、苗木花卉、森林景觀利用六大林下經濟產業。目前,江西省林下經濟面積超過3600萬畝,占全省林地的22.2%;參與農民超過300萬人,覆蓋貧困戶11.6萬戶,林下經濟成為助力林農脫貧的主要產業。
  新余市分宜縣大礱下林場,林場職工正忙著種竹蓀,這是“百場帶百業、百場帶百村”的一個林下種養項目。林場負責人文昌武對記者說:“在竹林下套種竹蓀,平均每畝產鮮竹蓀400公斤,除去成本及管理等費用,項目凈利潤可達97萬元。”
  贛州市定南縣巋美山鎮坂埠村,張日平和工人們正在油茶基地除草。幾年前,剛入行的張日平就遇上了資金、技術等方面的難題。在當地政府和林業技術人員的幫助下,這些問題迎刃而解。張日平除了支付村民林地租金外,還帶動附近不少村民就業。張日平如今成了油茶種植的“土專家”。今年,他基地的油茶即將全面試掛果,預計可產鮮果10多萬公斤,產值在50萬元以上。
  萍鄉市安源區高坑鎮楠木村引進金絲楠木田園綜合體項目,將名貴花卉、珍稀苗木和特色瓜果種植與生態旅游、休閑娛樂、農業技術深度融合。村黨支部書記吳軍萍介紹,項目解決了21戶的貧困人口就業,同時投入一戶一冊資金70余萬元,明顯改善了貧困戶生活水平。
  拓寬扶貧途徑
  國慶節假期,贛州市大余縣丫山游人如織,隨著森林旅游業蓬勃興起,外出打工的山區百姓陸續返鄉在家門口就業。丫山腳下大龍村村民盧德鳳在景區賣腸粉和燙皮,旺季一個月能收入七八千元,去年成功脫貧。
  江西逐步提高生態公益林補償和天然林商品林管護補助標準,增加貧困地區林農收入。推廣建立扶貧造林專業合作社,吸納有勞動能力的建檔立卡貧困人口參與防護林工程、低產低效林改造、重點區域森林綠化美化彩化珍貴化建設等林業項目。
  “全國十佳林場”之一的吉水縣石陽林場,近年借助國儲林項目貸款和資金開展扶貧,聘請70名貧困人口為生態管護人員,帶動500多名貧困人員勞務增收。
  宜春市豐城焦坑鎮曲源村的雷金寶是一名生態護林員,每年收入有2.2萬元,還可以在家務農、照顧家人。脫了貧,養老還有了保障,老雷心里樂開了花。
  鞏固脫貧成果
  2019年,江西共安排25個重點貧困縣中央和省級林業項目資金16.13億元,占全省林業資金總量的38.1%。安排1520萬元支持重點貧困地區扶貧造林,其中1000萬元專項支持50個扶貧專業合作社,通過“公司+農戶”和“場外合作造林”帶動扶貧。把林下經濟與山區扶貧攻堅緊密結合,通過租山、入股、勞務、自主經營等形式參與林下經濟的農民達318.16萬人,其中貧困人口40.45萬人、建檔貧困人口35.67萬人,實現了“不砍樹、能致富”。
  目前,江西已組建各類生態扶貧專業合作社7286個,其中扶貧造林專業合作社207個,吸納貧困人口參與林業工程建設20余萬人次。 生態公益林和天然林保護年補償標準達到每畝21.5元,充分發揮了生態補償脫貧的作用。今年,全省新增2284名建檔立卡貧困人口轉為生態護林員,累計達到23784名生態護林員,可輻射帶動7萬多貧困人口脫貧,實現山上就業、家門口脫貧。
  當前,扶貧開發已進入啃硬骨頭、攻堅拔寨的關鍵階段,江西省林業局將用活用好用足現有林業政策及資源,鞏固脫貧成果,并不斷創新林業扶貧機制與模式,實現既輸血又造血。
  一是實施生態保護扶貧。江西大多數貧困縣都位于生態紅線保護區、重點生態功能區等重要區位。江西省林業局負責人介紹,下一步,將大力推廣合作造林,吸納貧困人口參與造林、撫育,重點防護林建設項目和補助資金向25個貧困縣傾斜,積極推動建立和完善生態公益林補償標準和天然林商品林管護補助標準動態調整機制,用好生態公益林及天然林補償資金,吸納貧困人口參與管護,增加勞務收入。
  二是推進產業發展扶貧。在江西省重點發展油茶、竹類、香精香料、森林藥材、苗木花卉、森林景觀利用六大主導產業。
  三是推廣科技創新扶貧。大力開展林業科技創新與推廣行動,實施一批林業科技創新與推廣示范工程,強化林業脫貧攻堅的科技支撐。
  四是深化改革綠色金融投資扶貧。完善集體林權制度,加快推行林地經營權流轉證制度,加快林業資源變資本,推動林業適度規模經營;搭建金融服務平臺,推進“財政惠農信貸通”“油茶貸”等惠農貸款融資,擴大林業融資總量,組建林業要素平臺,將更多林業資源列入交易品種,推動資源變資產;創新項目投資模式,在貧困地區啟動一批國家儲備林、森林藥材、香精香料、森林旅游等生態產業項目,提高吸納貧困人口就業能力。
  五是開展駐村定點幫扶扶貧。選派優秀干部擔任定點幫扶村第一書記和工作隊成員,建強工作隊隊伍,強化幫扶工作責任。加大對口貧困村尤其是深度貧困村的幫扶力度。

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